Топим скидки

Скидки до -70%

00дней
00часов
00минут
00секунд
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.
Звонок по России бесплатный
Пн-Вск 8:30-20:30 по Москве
8 (800) 707-52-87 Звонок по России бесплатный
Отдел по организации приема
Пн-Вс 8:00-21:00 по Москве
  • Главная
  • Cтатьи
  • Карьерный рост воспитателя: варианты. Как повысить свой заработок?

Карьерный рост воспитателя: варианты. Как повысить свой заработок?

Карьерный рост воспитателя: варианты. Как повысить свой заработокКарьерный рост воспитателя может быть вертикальным и горизонтальным. Первый подразумевает повышение в должности. Педагог становится старшим воспитателем или методистом, а потом руководителем ДОО. Второй — рост в рамках одной должности. Воспитатель меняет место работы: устраивается в престижное учреждение, осваивает новые методики, ведет дополнительные занятия с детьми. В обоих случаях зарплата педагога растет.

Мы расскажем, как добиться карьерного роста, и дадим отдельные рекомендации по увеличению заработка. Думайте о своих перспективах и не ограничивайтесь теорией — действуйте!

 

Вертикальный рост карьеры воспитателя: смена должности

Важно учесть один аспект. Если в список целей педагога-воспитателя входит подъем по карьерной лестнице до руководящей должности, обязательно нужно получить высшее образование. Если вы окончили колледж или техникум, можно поступить на заочное отделение и сочетать учебу в вузе с работой.

Первой ступенью может стать работа в должности младшего воспитателя или помощника воспитателя. Для этого не обязательно среднее профессиональное образование — достаточно общего среднего (9 классов). Чтобы получить право работать в этой должности, пройдите профессиональное обучение по любой из программ:

Организация и содержание деятельности младшего воспитателя в условиях реализации ФГОС ДО
340 часов / 2 мес.
Дисциплины: Специальные
Подходит для действующих специалистов
11 600 руб
7 700 руб
Оставить заявку
Заявка на обучение или консультацию
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Если у вас есть среднее профессиональное образование, рекомендуем выбрать программу с присвоением квалификации «Воспитатель детей дошкольного возраста». Обучение длится в среднем 5-8 месяцев, зато после него вы сможете начать карьеру с более высокой ступени.

Работая в этой должности, вы будете каждые 5 лет подтверждать свою квалификацию: у комиссии есть ряд требований к личностным качествам воспитателя, его компетенциям, профессиональным достижениям. Также вы вправе пройти аттестацию для повышения квалификационной категории. Этих категорий три: вторая, первая и высшая. Повышение категории открывает возможности для роста в карьерном и финансовом плане.

Если у вас есть высшее образование, проработав как минимум два года в детском саду, вы сможете окончить программу для старших воспитателей или для организаторов-методистов и претендовать на повышение в должности: 

Старший воспитатель. Организация и методическое сопровождение дошкольного образования в соответствии с требованиями ФГОС ДО
340 часов / 2 мес.
Дисциплины: Специальные
Подходит для действующих специалистов
11 400 руб
7 600 руб
Оставить заявку
Заявка на обучение или консультацию
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.
Специалист по кадровому аудиту
400 часов / 3 мес.
Дисциплины: Специальные
Подходит для действующих специалистов
22 675 руб
18 000 руб
Оставить заявку
Заявка на обучение или консультацию
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Чтобы этого добиться, важно завоевать доверие коллег и администрации: если у вас нет авторитета в ДОО, вряд ли стоит ждать повышения. Впрочем, если найти взаимопонимание с коллегами и администрацией не удалось, вы сможете занять новую должность уже в другом детском саду.

Следующая ступень — руководитель дошкольной организации:

Руководитель дошкольной образовательной организации. Менеджмент в сфере дошкольного образования в условиях реализации ФГОС ДО
340 часов / 3 мес.
Дисциплины: Специальные
Подходит для действующих специалистов
11 900 руб
7 100 руб
Оставить заявку
Заявка на обучение или консультацию
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Эту должность может занять специалист с высшим образованием и опытом работы в сфере педагогики или управления не менее 5 лет. О главных качествах воспитателей мы рассказывали. К руководителям предъявляют более высокие требования: они должны уметь управлять взрослым коллективом, планировать бюджет, своевременно вносить изменения в работу ДОО в соответствии с требованиями ФГОС ДО и нормативными актами, правильно подбирать персонал. В список желательных личных качеств воспитателя, планирующего стать руководителем детского сада, входят целеустремленность, решительность, умение организовывать свою и чужую работу, отличная выдержка, уверенность в себе, стремление к лидерству, последовательность в поступках, способность видеть перспективы и объединять людей.

Обучение в АНО «НИИДПО» полностью дистанционное*: если у вас нет возможности приехать в институт, вам не придется это делать. После успешного прохождения итоговой аттестации вы получите диплом установленного образца — с ним можно устраиваться на работу в дошкольные учреждения, включая государственные. Читайте подробности о процессе поступления и обучения.

Горизонтальный рост карьеры воспитателя: лучшее место работы

Не у всех есть желание уходить на руководящую должность. Но это и не обязательно делать. Можно расти в профессиональном плане, оставаясь воспитателем — изучать новые методики, оттачивать педагогическое мастерство, добавлять больше творчества в работу с детьми. 

Горизонтальный карьерный рост может включать в себя:

  • Освоение технологий: ТРИЗ, Монтессори-педагогика, робототехника и пр.
  • Переход на работу в престижное заведение, где условия деятельности воспитателя лучше (меньше детей в группе, выше качество оснащения ДОО), а зарплата выше.
  • Освоение новых компетенций: преподавание английского языка, подготовка детей к школе и пр.
  • Прохождение дополнительней подготовки в области дефектологии с правом работать в специализированных ДОО.

    Проходя программы повышения квалификации, посещая конференции, изучая новые методики и обмениваясь опытом с коллегами, вы растете как профессионал.

    Как воспитателю повысить свой заработок?

    Есть несколько способов.

    Трудиться больше

    • Работа по внешнему совместительству. Вы можете устроиться в два учреждения — посменная работа это позволяет.
    • Дополнительная работа с детьми. Примеры: присмотр за детьми в семьях воспитанников, организация утренников, праздников и пр.
    • Расширение основной сферы деятельности воспитателя. Вы можете взять на себя дополнительные задачи: обучать детей английскому языку или чтению, помогать ребятам готовиться в школе и пр.

      Увеличить объем обязанностей в ДОО

      Можно добавить к деятельности воспитателя дополнительную работу в должности педагога-психолога, педагога-организатора, методиста, педагога дополнительного образования и пр. Специалистов часто не хватает, поэтому администрации ДОО готовы принимать сотрудников на две ставки.

      Плюс этого варианта — вы можете попробовать себя в новой должности. Во-первых, это позволит вам сменить вид работы, если потребуется. Во-вторых, это увеличит ваши шансы на трудоустройство в будущем, ведь вы сможете претендовать сразу на две должности.

      Но есть и минус. Чтобы получить право работать педагогом-организатором, методистом и пр., нужно пройти программу профпереподготовки. Если вас интересует этот вариант повышения заработка, ознакомьтесь с программами АНО «НИИДПО»:

      Расти в профессиональном плане

      Мы снова возвращаемся в карьерному росту.

      Необходимые знания и умения воспитателя — это только база. Если вы не хотите оставаться на одном и том же уровне годами, нужно уделять больше внимания своим профессиональным компетенциям: знакомиться с новыми методиками и приемами работы. Повышайте квалификационную категорию, переходите в более престижные учебные заведения, растите в должности, и сможете зарабатывать больше!

      * Форма обучения — заочная. Образовательные программы реализуются с применением электронного обучения, дистанционных образовательных технологий.  

      Заявка на обучение или консультацию
      Внимание! Отдел по организации приема работает дистанционно без выходных!
      100% дистанционный формат
      100% дистанционный формат
      Подробнее
      Учебные материалы доступны 24/7 в приложении на смартфоне и личном кабинете на компьютере.
      Помощь в процессе обучения
      Помощь в процессе обучения
      Подробнее
      Более 170+ экспертов-практиков всегда на связи в системе дистанционного обучения. Работает контакт-центр.
      Регулярные онлайн-вебинары
      Регулярные онлайн-вебинары
      Подробнее
      Онлайн-вебинары с экспертами каждый месяц. Вебинары в записи по тематике программы и другим направлениям.
      Материалы программы доступны бессрочно
      Материалы программы доступны бессрочно
      Подробнее
      В системе дистанционного обучения Вы получите бессрочный доступ к материалам курса после успешного завершения обучения.
      Скидки на обучение
      Скидки на обучение
      Подробнее
      Скидка 5% на повторное обучение, возможность вернуть до 13%, оформив налоговый вычет. Рассрочка 0% на программы профессиональной переподготовки.
      Доступ к biblioclub.ru каждому Слушателю
      Доступ к biblioclub.ru каждому Слушателю
      Подробнее
      На период обучения доступ к 130000+ книг и 16000+ дисциплин, энциклопедиям и книжным коллекциям электронной библиотеки biblioclub.ru.

      Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки согласно политике.

      Задать вопрос
      Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
      Спасибо за заявку!
      Мы свяжемся с вами в ближайшее время.